Discriminación por edad

Resumen

Se trata el tema sobre la discriminación por edad. Se entrevista a José Tomás Romero Ruvalcaba, subdirector de Vinculación y Medios Compensatorios de CONAPRED y a Leopoldo Callejas, jefe del Departamento de Seguimiento de Acuerdos y Convenios Internacionales de CONAPRED. Se comenta que a finales del siglo XIX comenzó un proceso de estratificación por edades, la edad establecía la función social del individuo, ayudaba al control social y era un mecanismo para acceder a ciertas posiciones, papeles y responsabilidades de la era moderna como votar, recibir herencias, becas, el servicio militar, la jubilación, etc. Se comenta que estas divisiones y normas por edad engendraron ciertos rasgos discriminatorios hacia los jóvenes que todavía no tiene edad, pero poseen las aptitudes, hacia los adultos o ancianos que conservan sus capacidades intelectuales y físicas, pero no su juventud, hacia las mujeres que ocuparon parte de su vida en criar hijo. Se habla sobre las opciones de vida a los adultos mayores, sobre cuáles son las principales conductas discriminatorias a las que se enfrentan la población que pasa de los cincuenta años, y cómo son discriminados los adultos mayores en su casa. Se menciona que es necesario replantear las normas para no perjudicar a ningún grupo por el hecho de tener una edad determinada. Los invitados comentan sobre la discriminación institucional que no contrata a personas por su vestimenta o su apariencia.